公司入职一年后才给买社保 艳回复: 尊敬的咨询者,入职培训合同注意事怎么写您向我咨询的问题呢,是属于补缴社保的问题,合同上写扣除违约金合法吗根据我国法律的相关规定。公司规定工作满一年才给交社保合理吗 回答如下: 标题:公司要半年后才给交社保是没有法律依据的。
你签订的是劳动合同还是劳务合同?如果是劳务合同,不适用劳动合同法。1,废品回收站运输合同书怎么写劳动合同中约定工作满一年之后才购买社保,二手机回收合同该怎么写二手奢侈品物品合同怎么写这种情形是违法的,也是无效的。2,买车合同里写什么东西比较好法律规定。
如果你们是劳动关系的,那么放弃社保的协议是不合法的,机动车赛道改装合同书怎么写签了也没有法律效力的。入职时签了满一年才能买社保合法吗? 当然不合法,入职就应该签订劳动合同缴纳五险一金,如果没有,网签合同上写的开发商抵押考驾驶证的合同怎样写的都是违法的。公司不交社保,劳动者有权解除劳动合同,餐饮收银员聘用合同书怎么写公司应支付经济补偿金。
我于2021年7月10日入职现在所在的公司,劳动合同不写工资算生效吗试用期一个月,月工资是5000元。一开始,公司说一个月试用期合格,就签劳动合同,缴纳社会保险,但是我入职半年多也没兑现。后来。
可以申请劳动仲裁。原因:劳动法中规定事业单位有为员工缴纳社会保险的义务,否则。解除劳动合同后社保是否有影响 签订劳动合同必须交社保吗 公司不交社保解除劳动合同 辞职后自己怎么交社保- 工作一年后签劳动合同合法吗。
你好,这是违法的,建议向当地的劳动部门反映情况。可以。根据社会保险法的相关政策规定,你与公司签订了一年的劳务合同,公司就必须为你办理缴纳社保手续。